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Arbeitszeugnis
Herr Michael Schneider, geboren am 15.12.1971, war vom 01.01.2010 bis zum 31.10.2020 als Eventmanager für uns tätig.
Das Aufgabengebiet von Herrn Schneider umfasste im Einzelnen:
- Konzeption, Planung und Durchführung von Veranstaltungen (Events) aller Art mit Aufgaben aus den Bereichen Marketing, Öffentlichkeitsarbeit und Kalkulation
- Beobachtung, Analyse und Beurteilung des Musik- und Veranstaltungsmarktes, Ableitung der Ansprüche des Publikums
- Entwicklung und Umsetzung der Konzepte für wirtschaftlich tragfähige Marketingstrategien, z. B. für Veranstaltungen, Produkte oder Künstler/innen
- Durchführung der Eventplanung (Recherche und Kostenkalkulation) sowie Koordination logistischer und technischer Umsetzung des Events
- Mitwirkung bei der Öffentlichkeitsarbeit, z. B. durch Presse- und Medienarbeit, Sponsoring, Vergabe und Abnahme von Werbeaufträgen, u. a. zur Präsentation kultureller Angebote
- Beratung und Betreuung von Künstlern oder Sportlern, z. B. hinsichtlich Vertragsgestaltung bzw. Vertragsausarbeitung oder in urheberrechtlichen Fragen
- Beratung der Kunden in allen werbe-, verkaufs- und absatzpolitischen Fragen
- Budgetverwaltung, Aufstellung der Finanzpläne, Auswertung der Veranstaltung sowie Durchführung der Endkalkulationen und Erfolgskontrollen
Herr Schneider zeigte Engagement, Pflichtbewusstsein und Eigeninitiative. (Note: 3)
Aufgrund seiner soliden Auffassungsgabe arbeitete er sich eigenständig in neue Aufgabenstellungen ein. Herr Schneider stellte seine Fähigkeit unter Beweis, größere Zusammenhänge zu überblicken und gute Lösungen und Konzepte zu entwickeln. Auch unter erhöhter Arbeitsbelastung setzte er dank seines Planungs- und Organisationsgeschicks die richtigen Prioritäten. (Note: 3)
Herr Schneider besitzt (eine reiche Berufserfahrung sowie) ein fundiertes Fachwissen. Zudem ist er mit den für seine Tätigkeit relevanten IT-Anwendungen (z. B. MS Office) vertraut und hat die von uns gebotenen Möglichkeiten der beruflichen Weiterbildung mit Erfolg genutzt. (Note: 3)
Er hatte einen guten Blick für das Wichtige und Wesentliche und führte seine Aufgaben planvoll, effizient und gründlich aus. (Note: 3)
Auch in Ausnahmesituationen erzielte Herr Schneider gute Arbeitsergebnisse, wobei er die abgestimmten Termine einhielt. (Note: 3)
Alle Aufgaben führte Herr Schneider zu unserer vollen Zufriedenheit aus. (Note: 3)
Sein Verhalten zu Vorgesetzten und Kollegen war teamorientiert, loyal und einwandfrei. Unseren Geschäftspartnern und Kunden (oder: Externen Gesprächspartnern) gegenüber trat Herr Schneider sicher und höflich auf. (Note: 3)
Er verlässt uns auf eigenen Wunsch zum heutigen Tage. Wir bedauern sein Ausscheiden und danken ihm für seine guten Leistungen. Für seinen weiteren Berufs- und Lebensweg wünschen wir Herrn Schneider alles Gute. (Note: 3)
Berlin, den 31.10.2020
Matthias Fischer
Leiter Personal