Arbeitszeugnis Muster Trainee

Herr Max Mustermann, geboren am 13.07.1985, hat bei uns vom 13.07.2023 bis zum 13.07.2025 eine Ausbildung zum BERUFSBEZEICHNUNG absolviert. Entsprechend dem Ausbildungsplan umfasste das Einsatz- und Aufgabengebiet insbesondere:

• Einarbeitung in kaufmännische Prozesse, Produktionssteuerung, Projektmanagement, Vertrieb und die strategische Ausrichtung des Unternehmens im Rahmen des Einsatzes in den verschiedenen Abteilungen
• Durchführung diverser Projekte zur bereits eigenverantwortlichen Bearbeitung
• Berichterstattung direkt an die Geschäftsleitung
• Erarbeitung verschiedener Positionspapiere und Stellungnahmen auf Grundlage von statistischen Erhebungen
• Mitwirkung bei der Lösung aktueller wirtschaftspolitischer Fragen
• Unterstützung bei der Konzeption und Themenplanung sowie bei der inhaltlichen und organisatorischen Durchführung von Gremiensitzungen und Veranstaltungen
• Mitarbeit an unternehmerischen Konzepten des Vorstandes
• Vorbereitung von Veranstaltungen
• Aufbereitung volks-, betriebs- und energiewirtschaftlicher Rahmendaten
• Beobachtung und Auswertung der Branchenentwicklung
• Ausarbeitung von Präsentationen, Reden und Vorträgen
• Koordinierung und Bearbeitung bereichsübergreifender Sonderaufgaben und Projekte
• Zusammenarbeit mit Verbänden, Interessengruppen und Kommunen
• Mitarbeit in der Organisation von Messen und Events sowie Beteiligung an der Entwicklung von Eventkonzepten
• Erstellung und Versand der Einladungen, Mailings
• Durchführung von Datenbankrecherchen
• Technische Unterstützung, Aufbau, Einrichtung und technische Betreuung von Tagungstechnik und Präsentationselementen
• Erstellung und Versand der Einladungen, Mailings
• Unterstützung bei Marketingmaßnahmen

Herr Max Mustermann, geboren am 13.07.1985, war vom 13.07.2023 bis zum 13.07.2025 für uns tätig. Er war als Trainee eingesetzt.

[Sein Aufgabengebiet umfasste im Einzelnen:|Er war insbesondere mit folgenden Aufgaben betraut:|Zu seinem Tätigkeitsfeld zählten im Wesentlichen:]

• Einarbeitung in kaufmännische Prozesse, Produktionssteuerung, Projektmanagement, Vertrieb und die strategische Ausrichtung des Unternehmens im Rahmen des Einsatzes in den verschiedenen Abteilungen
• Durchführung diverser Projekte zur bereits eigenverantwortlichen Bearbeitung
• Berichterstattung direkt an die Geschäftsleitung
• Erarbeitung verschiedener Positionspapiere und Stellungnahmen auf Grundlage von statistischen Erhebungen
• Mitwirkung bei der Lösung aktueller wirtschaftspolitischer Fragen
• Unterstützung bei der Konzeption und Themenplanung sowie bei der inhaltlichen und organisatorischen Durchführung von Gremiensitzungen und Veranstaltungen
• Mitarbeit an unternehmerischen Konzepten des Vorstandes
• Vorbereitung von Veranstaltungen
• Aufbereitung volks-, betriebs- und energiewirtschaftlicher Rahmendaten
• Beobachtung und Auswertung der Branchenentwicklung
• Ausarbeitung von Präsentationen, Reden und Vorträgen
• Koordinierung und Bearbeitung bereichsübergreifender Sonderaufgaben und Projekte
• Zusammenarbeit mit Verbänden, Interessengruppen und Kommunen
• Mitarbeit in der Organisation von Messen und Events sowie Beteiligung an der Entwicklung von Eventkonzepten
• Erstellung und Versand der Einladungen, Mailings
• Durchführung von Datenbankrecherchen
• Technische Unterstützung, Aufbau, Einrichtung und technische Betreuung von Tagungstechnik und Präsentationselementen
• Erstellung und Versand der Einladungen, Mailings
• Unterstützung bei Marketingmaßnahmen

Herr Mustermann hat von der ihm gebotenen Möglichkeit, sich mit den Arbeiten und Abläufen [in der Abteilung|in den Abteilungen] sowie den betrieblichen Zusammenhängen vertraut zu machen, mit {b1 Engagement und Interesse} Gebrauch gemacht.

{b2 Einsatzbereitschaft und Eigeninitiative}

Alle Aufgaben führte Herr Mustermann mit {b1 Engagement und Pflichtbewusstsein} aus.

{b2 [Leistungsbereitschaft|Motivation] und Eigeninitiative}

Herr Mustermann setzte sich mit {b1 Engagement und Pflichtbewusstsein} für sein breites [Aufgabenspektrum|Aufgabengebiet|Tätigkeitsfeld] ein.

{b2 [Leistungsbereitschaft|Motivation]}

Herr Mustermann überzeugte durch Engagement und Pflichtbewusstsein.

[Herr Mustermann] identifizierte sich mit {b1 der übernommenen Verantwortung} und zeigte [Engagement|Einsatzbereitschaft|Leistungsbereitschaft|Motivation], Pflichtbewusstsein und Eigeninitiative.

{b2 (beruf !8, !15, !18, !29, !30, !32) seinen Aufgaben und unserem Unternehmen}

Herr Mustermann war motiviert und pflichtbewusst und hat sich mit [seinen Aufgaben|{b1 (!beruf 8,18,15) seinen Aufgaben und unserem Unternehmen]} identifiziert.

{b2 (beruf 8,15) und [den Zielen|dem Leitbild] unserer Einrichtung}

Herr Mustermann war pflichtbewusst und hat sich mit [Einsatzbereitschaft|Motivation|Leistungsbereitschaft] und Eigeninitiative für sein breites [Aufgabenspektrum|Aufgabengebiet|Tätigkeitsfeld] {b1.1 (beruf !8, !10, !15, !18, !29, !24, !30, !32) und unser Unternehmen} engagiert.

{b1.2 (beruf 8,32) und die Ziele unserer Einrichtung}
{b1.3 (beruf 59, 60, 87, 112, 113, 304, 305,327,340) und die von ihm betreuten Patienten}
{b1.4 (beruf 58,339) und die von ihm betreuten Senioren}
{b1.5 (beruf 124) und die von ihm betreuten Klienten}
{b1.6 (beruf 74, 75, 123) und die von ihm betreuten Schüler}
{b1.7 (beruf 98, 295) und die von ihm betreuten Studenten}
{b1.8 (beruf 67,75,123, 285,307) und die von ihm betreuten Kinder}
{b1.9 (beruf 67, 123, 124) und die von ihm betreuten Kinder und Jugendlichen}

[Herr Mustermann] identifizierte sich mit {b1.1 der übernommenen Verantwortung} und engagierte sich [daher|deshalb|*] mit [Einsatzbereitschaft|Motivation|Leistungsbereitschaft] und Eigeninitiative für {b2.1 sein breites [Aufgabenspektrum|Aufgabengebiet|Tätigkeitsfeld]}.

{b1.2 (beruf !8, !15, !18, !29, !30, !32) der übernommenen Verantwortung und unserem Unternehmen}
{b1.3 (beruf 8, 32) den Zielen unserer Einrichtung}
{b2.2 (beruf 59, 60, 87, 112, 113, 304, 305,340) die von ihm betreuten Patienten}
{b2.3 (beruf 58,339) die von ihm betreuten Senioren}
{b2.4 (beruf 124) die von ihm betreuten Klienten}
{b2.5 (beruf 123, 74, 75) die von ihm betreuten Schüler}
{b2.6 (beruf 98,295) die von ihm betreuten Studenten}
{b2.7 (beruf 75, 67, 123, 285,307) die von ihm betreuten Kinder}
{b2.8 (beruf 67, 123,124) die von ihm betreuten Kinder und Jugendlichen}

Herr Mustermann hat sich in der üblichen Einarbeitungszeit in diesem Tätigkeitsgebiet zurechtgefunden. Hierbei kamen ihm {b1 seine [Einsatzbereitschaft|Leistungsbereitschaft|Motivation] und Eigeninitiative} zugute.

{b2 sein Engagement und Pflichtbewusstsein}

[Herr Mustermann|Er] überzeugte durch die Fähigkeit, bei allen {b2.1 Problemstellungen} die entscheidenden {b1.1 Zusammenhänge} zu erkennen und gute Lösungen zu finden. Auch in Belastungssituationen agierte [Herr Mustermann|er] [flexibel|umsichtig|weitsichtig] und besonnen.

{b1.2 (beruf 9,10,11,28,34,122,436,441,442) technischen Zusammenhänge}
{b2.2 (beruf 6,23,24) Aufgabenstellungen}

[Herr Mustermann|Er] [überzeugte durch die Fähigkeit|stellte die Fähigkeit unter Beweis], auch [komplexere|schwierigere] [Sachverhalte|Zusammenhänge] zu erfassen, {b1.1 (beruf !6,!8,!15,!23,!24,!25,!29,!32,!33,!36,!226,!293) präzise zu analysieren} und gute Lösungen zu [finden|entwickeln]. Selbst unter erhöhter Belastung bewältigte [Herr Mustermann|er] sein [Aufgabengebiet|Tätigkeitsfeld|Verantwortungsspektrum] durch disziplinierte Zeit- und Prioritätenkontrolle sicher.

{b1.2 zutreffend zu beurteilen}

Aufgrund seiner raschen Auffassungsgabe war [Herr Mustermann|er] in der Lage, intuitiv den Kern des Problems, die relevanten Zusammenhänge sowie die jeweils [geeigneten|sinnvollen] Lösungswege zu erkennen. Dabei zeichnete [sich Herr Mustermann|er sich] durch ein logisch-konzeptionelles Denk- und Urteilsvermögen sowie durch Ideenreichtum aus. Eine solide Belastbarkeit und Flexibilität runden sein Qualifikationsprofil ab.

[Herr Mustermann|Er] steuerte alle Maßnahmen sicher und handelte auch unter erhöhter Belastung besonnen und flexibel. Bei der Analyse der jeweils relevanten Prozesse sowie bei der Bewertung der Rahmenbedingungen bewies er eine solide Denk- und Urteilsfähigkeit. So gelang es [Herrn Mustermann|ihm], {b1.1 gute Lösungen} zu erarbeiten, die sich im Zuge der Umsetzung bewährt haben.

{b1.2 weitsichtige Strategien}

In neue [Aufgabenstellungen|Themengebiete] arbeitete [sich Herr Mustermann|er sich] zügig ein. Mit {b1.1 (beruf !6,!24,!32) seinem soliden Analyse- und Urteilsvermögen} [fand|erarbeitete] [Herr Mustermann|er] gute Lösungen. Auch unter erhöhter Belastung [agierte|handelte] er dank seines Planungs- und Koordinationsgeschicks besonnen und behielt [daher|deshalb|*] die Übersicht.

{b1.2 seiner Ausdauer und Flexibilität}

[Herr Mustermann|Er] [besitzt ein|verfügt über ein] solides Planungs- und Organisationsvermögen und [handelte|agierte] [daher|deshalb|*] auch unter erhöhter Belastung [flexibel|umsichtig]. [Darüber hinaus|Zudem|Ferner] überzeugte [Herr Mustermann|er] durch die Fähigkeit, [komplexe|schwierige|diffizile] [Sachverhalte|Zusammenhänge] {b1.1 (beruf !6,!8,!15,!23,!24,!25,!29,!32,!33,!36,!226) sicher zu analysieren} und gute {b2.1 Lösungen zu [entwickeln|erarbeiten|finden].}

{b1.2 sicher zu beurteilen}
{b2.2 (beruf 14) Lösungen zu [entwickeln|erarbeiten|finden]. Diese stimmte er auf die jeweiligen Projekt- und Bauherren-Anforderungen ab.}

[Aufgrund|Dank] seiner raschen Auffassungsgabe arbeitete er sich zügig in [neue Aufgabenstellungen und Themengebiete|neue Projektthemen|komplexe Sachverhalte] ein. Herr Mustermann verband {b2.1 (beruf !6,!8,!15,!23,!24,!25,!29,!32,!33,!36,!226,!293) ein [analytisch-konzeptionelles Denk- und Urteilsvermögen|logisch-konzeptionelles Analyse- und Urteilsvermögen]} mit guten Lösungen{b1.1, die er zielstrebig realisierte}. Eine solide [Ausdauer|Flexibilität] und Belastbarkeit runden sein Qualifikationsprofil ab.

{b1.2, (beruf !16) die sich im Zuge der Umsetzung bewährt haben}
{b1.3, (beruf !8,!16,!15,!18,!26,!28,!29,!30,!32,!33,!34,!35,!293) die auf die spezifischen Kunden- und Projektanforderungen abgestimmt waren}
{b2.2 (beruf 16) ein [ausgeprägtes|gutes|tief greifendes] Zahlenverständnis und ein [analytisch-konzeptionelles Denk- und Urteilsvermögen|logisch-konzeptionelles Analyse- und Urteilsvermögen]}
{b2.3 ein [logisch-konzeptionelles Urteilsvermögen|sicheres Urteilsvermögen]}

[Dank|Aufgrund] seiner raschen Auffassungsgabe überblickte [Herr Mustermann|er] [auch|selbst|*] komplexere {b3.1 Sachverhalte} vollumfänglich. Erwähnenswert {b2.1 ist sein} logisch-analytisches Denk- und Urteilsvermögen, das [Herrn Mustermann|ihn] in vertrauten Zusammenhängen {b4.1 zu eigenständigen und abgewogenen Bewertungen} befähigte. Auf dieser Basis entwickelte [Herr Mustermann|er] gute {b5.1 Lösungen}{b1.1 (beruf !16,!32) und kreative Konzepte, die er unter präziser Berücksichtigung der bereichsübergreifenden Zusammenhänge umsetzte}. {b6.1 (hierarchie FK,GF,VM) Selbst unter erhöhter Belastung koordinierte [Herr Mustermann|er] alle Maßnahmen {r:und [Projektschritte|Projekte]} sicher und [agierte|handelte] [flexibel|umsichtig|weitsichtig]}.

{b1.2 (beruf !16,!32) und kreative Konzepte, die sich im Zuge der Umsetzung bewährt haben}
{b1.3 (beruf !16,!32,!183,!343,!308,!344) und kreative Konzepte, die er präzise auf die spezifischen Kunden- und Projektanforderungen abstimmte}
{b2.2 (beruf 16) sind sein [ausgeprägtes|tief greifendes] Zahlenverständnis und sein}
{b3.2 (beruf 9,10,11,28,34,122,436,441,442) technische Sachverhalte}

{b4.2 (beruf 27,137,177,!183,!343) bei der Bewertung der Chancen und Risiken des Marktes immer zu eigenständigen und abgewogenen Einschätzungen}
{b5.2 (beruf !16,!32) Strategien}
{b6.2 (hierarchie AN) Selbst unter erhöhter Belastung [agierte|handelte] [Herr Mustermann|er] [flexibel|umsichtig|weitsichtig]}

[Herr Mustermann|Er] überblickte [auch|*] komplexere{b2.1 [Sachverhalte|Zusammenhänge]}. {b3.1 (beruf !5,!6,!8,!24,!15,!23,!25,!29,!32,!33,!46,!76,!129,!130,!131,!175,!176,!226,!296) Bei der Analyse der jeweils relevanten Prozesse sowie bei der Bewertung der Rahmenbedingungen stellte} [Herr Mustermann|er] sein solides Denk- und Urteilsvermögen unter Beweis. So gelang es [Herrn Mustermann|ihm], gute {b4.1 Lösungen} zu erarbeiten, {b1.1 die er zielstrebig realisierte}. Dank seines Organisationsgeschicks war er auch erhöhten Belastungen gewachsen.

{b1.2 die sich im Zuge der Umsetzung bewährt haben}
{b1.3 (beruf !8,!16,!15,!18,!26,!28,!29,!30,!32,!33,!34,!35) die er präzise auf die spezifischen Kunden- und Projektanforderungen abstimmte}
{b1.4 (beruf 28) die er präzise auf alle Rahmenbedingungen der IT-Infrastruktur abstimmte}
{b2.2 (beruf 9,10,11,28,34) [technische Zusammenhänge|technische Sachverhalte]}
{b3.2 (beruf 11,!414,!415,!421) Bei der Analyse und Definition der jeweiligen Anforderungen an die Software sowie beim hieraus abgeleiteten Design- und Entwurfsprozess stellte}
{b3.3 [Hierbei|Bei der Bewertung der Rahmenbedingungen] stellte}
{b3.4 (beruf 28) Bei der Analyse und Definition der jeweiligen Anforderungen an die Hard- und Software sowie beim hieraus abgeleiteten Planungsprozess stellte}
{b3.5 (beruf 414,415) Bei der Analyse und Definition der jeweiligen Anforderungen an die Software-Architektur sowie beim hieraus abgeleiteten Design- und Entwicklungsprozess stellte}
{b3.6 (beruf 420) Bei der Analyse und Definition der jeweiligen Anforderungen an die Datenbanken sowie beim hieraus abgeleiteten Planungs- und Implementierungsprozess stellte}
{b3.7 (beruf 421) Bei der Analyse und Definition der jeweiligen Anforderungen an die Webanwendungen sowie beim hieraus abgeleiteten Design- und Entwicklungsprozess stellte}
{b3.8 (beruf 423) Bei der Analyse und Definition der jeweiligen Anforderungen an die Cloud-Architekturen sowie beim hieraus abgeleiteten Entwurfs- und Entwicklungsprozess stellte}

{b4.2 (beruf 91) Konstruktionslösungen}

Aufgrund seiner soliden Auffassungsgabe arbeitete [sich Herr Mustermann|er sich] in neue [Aufgaben|Aufgaben und Projektthemen] zügig ein. {b2.1 [Herr Mustermann|Er] analysierte komplexe Prozesse [gewissenhaft|gründlich]} und entwickelte auf dieser Basis gute {b3.1 Lösungen} und kreative Konzepte, {b4.1 die er zielstrebig umsetzte}. Selbst unter erhöhter Belastung behielt [Herr Mustermann|er] {r:dank seines Planungs- und Organisationsgeschicks} die Übersicht.

{b2.2 (beruf 11) Im Rahmen der Software-Entwicklung analysierte [Herr Mustermann|er] komplexe Prozesse und Strukturen [gewissenhaft|gründlich]}
{b2.3 (beruf 28) [Herr Mustermann|Er] analysierte komplexe IT-Prozesse und Strukturen ausgesprochen [gewissenhaft|gründlich]}

{b3.2 (beruf 11,!414,!415,!421) Software-Lösungen}

{b4.2 die sich im Zuge der Umsetzung bewährt haben}
{b4.3 (beruf !8,!16,!15,!18,!26,!28,!29,!30,!32,!33,!34,!35,!293) die er präzise auf die spezifischen Kunden- und Projektanforderungen abstimmte}
{b4.4 (beruf !414) die [umsichtig|präzise] auf die bereichsübergreifenden Zusammenhänge abgestimmt waren}

[Herr Mustermann|Er] hat sich in dieses [weit gefächerte|breite|*] [Aufgabengebiet|Tätigkeitsfeld] zügig eingearbeitet, wobei ihm seine Belastbarkeit und Flexibilität zugutekamen. Aufgrund seines {b2.1 soliden Denk- und Urteilsvermögens} analysierte [Herr Mustermann|er] komplexe [Sachverhalte|Prozesse] gründlich und zog die richtigen Schlussfolgerungen. Auf dieser Basis entwickelte er gute Lösungen, {b1.1 die er zielstrebig umsetzte}.

{b1.2 (beruf !8,!16,!15,!18,!26,!28,!29,!30,!32,!33,!34,!35) die er auf die spezifischen Kunden- und Projektanforderungen abstimmte}
{b2.2 (beruf 9,10,11,28,34,122,436) technischen Verständnisses und seines soliden Denk- und Urteilsvermögens}

[Herr Mustermann|Er] war ein ausdauernder und belastbarer Mitarbeiter, der sein Tätigkeitsfeld [gut|umfassend|sicher] bewältigte. Hierbei kamen [Herrn Mustermann|ihm] {b1.1 (beruf !6,!8,!15,!23,!24,!25,!29,!32,!33,!36,!226,!293) seine Auffassungsgabe sowie sein solides Denk- und Urteilsvermögen} zugute. Dank seines Planungs- und Organisationsgeschicks setzte er sinnvolle Prioritäten und behielt die Übersicht.

{b1.2 (beruf 16) seine Auffassungsgabe, sein Zahlenverständnis sowie sein solides Denk- und Urteilsvermögen}
{b1.3 (beruf 9,11,28,34,122,436) seine Auffassungsgabe, sein technisches Verständnis sowie sein solides Denk- und Urteilsvermögen}
{b1.4 seine Auffassungsgabe und sein Urteilsvermögen}
{b1.5 (beruf 10) seine Auffassungsgabe, sein solides handwerkliches Geschick sowie sein technisches Verständnis}
{b1.6 (beruf 24) seine Auffassungsgabe sowie sein solides handwerkliches Geschick}

[Herr Mustermann|Er] überblickte [komplexe|diffizile|schwierige] Sachverhalte vollumfänglich und fand gute Lösungen. In vertrauten Zusammenhängen {b1.1 befähigte ihn sein solides [Denk- und Urteilsvermögen|Analyse- und Urteilsvermögen]} zu eigenständigen und abgewogenen Bewertungen. Auch unter erhöhter Arbeitsbelastung setzte er die richtigen Prioritäten und behielt die Übersicht.

{b1.2 (beruf 16) befähigten ihn sein Zahlenverständnis und sein solides [Analyse- und Urteilsvermögen|Denk- und Urteilsvermögen]}

{b1.3 (beruf 9,10,11,28) befähigten ihn sein technisches Verständnis und sein solides [Analyse- und Urteilsvermögen|Denk- und Urteilsvermögen]}

{b1.4 (beruf 34) befähigten ihn sein technisches Verständnis und sein solides [Analyse- und Urteilsvermögen|Denk- und Urteilsvermögen] bei der systematischen Schwachstellensuche und Problemanalyse sowie bei der Auswahl geeigneter Präventivmaßnahmen}

[Aufgrund|Dank] seiner raschen Auffassungsgabe und seines {b1.1 (beruf !5,!6,!8,!15,!23,!25,!29,!32,!33,!46,!76,!129,!130,!131,!175,!176,!226,!296) [analytisch-konzeptionellen Denk- und Urteilsvermögens|logisch-konzeptionellen Analyse- und Urteilsvermögens|strategisch-konzeptionellen Denk- und Urteilsvermögens]} überblickte [Herr Mustermann|er] [komplexe|diffizile] [Sachverhalte|Zusammenhänge] und [fand|erarbeitete] gute Lösungen. Erwähnenswert ist zudem sein Planungs- und Organisationsgeschick, das [Herrn Mustermann|ihn] dazu befähigte, selbst unter erhöhter Belastung die richtigen Prioritäten zu setzen.

{b1.2 [logisch-konzeptionellen Urteilsvermögens|sicheren Urteilsvermögens]}

Aufgrund seiner raschen Auffassungsgabe überblickte [Herr Mustermann|er] [auch|selbst|*] komplexere [Sachverhalte|Zusammenhänge] schnell und sicher. Bei der Bewertung der relevanten Prozesse stellte [Herr Mustermann|er] seine Fähigkeit zu analysierendem Denken unter Beweis. So gelang es ihm, gute [Lösungen|Strategien] zu erarbeiten, die {b1.1 auf die jeweiligen Kunden- und Projektanforderungen sowie die [Chancen und Risiken des Marktes|spezifischen Rahmenbedingungen] abgestimmt waren}. Eine solide Belastbarkeit und [Ausdauer|Flexibilität] runden sein Qualifikationsprofil ab.

{b1.2 die sich im Zuge der Umsetzung bewährt haben}

[Aufgrund|Dank] seiner raschen Auffassungsgabe und seiner Flexibilität erkannte [Herr Mustermann|er] auch komplexere {b1.1 [Sachverhalte|Zusammenhänge] vollumfänglich} und fand gute Lösungen. Durch sein {b2.1 (beruf !6,!8,!10,!24,!15,!23,!24,!25,!29,!32,!33,!36,!226,!293) solides Analyse- und Urteilsvermögen} sowie sein ausgeprägtes Organisationstalent behielt [Herr Mustermann|er] selbst unter erhöhter Belastung die Übersicht.

{b1.2 (beruf 9,10,11,28,34,122,436) [technische Zusammenhänge|technische Sachverhalte] vollumfänglich}
{b2.2 solides Urteilsvermögen}
{b2.3 (beruf 10,24) sein handwerkliches Geschick}

[Herr Mustermann|Er] verfügt über ein fundiertes Fachwissen, das er wirkungsvoll in der Praxis anwendete.

[Herr Mustermann|Er] besitzt ein fundiertes Wissen, das über das eigene Fachgebiet hinausgeht.

[Herr Mustermann|Er] verfügt in seinem Fachgebiet über ein fundiertes Wissen.

[Herr Mustermann|Er] hat sich in dem für ihn zunächst noch neuen [Themengebiet|Aufgabenbereich|Tätigkeitsfeld] autodidaktisch fundierte Fachkenntnisse angeeignet und diese wirkungsvoll in der täglichen Praxis angewendet.

[Herr Mustermann|Er] überzeugte [stets|jederzeit|immer] durch seine fundierten Fachkenntnisse.

[Herr Mustermann|Er] war ein zuverlässiger [und verantwortungsbewusster|und pflichtbewusster] Mitarbeiter, dessen Arbeitsweise durch [Effizienz|Zielstrebigkeit], [Selbstständigkeit|Eigenverantwortung] und [Sorgfalt|Genauigkeit|Gewissenhaftigkeit] [geprägt|gekennzeichnet] war.

[Herr Mustermann|Er] war ein zuverlässiger und verantwortungsbewusster Mitarbeiter, der {b1 an seine Aufgaben planvoll heranging und diese [effizient|zielstrebig], [sorgfältig|präzise|gewissenhaft|gründlich] und selbstständig ausführte}.

{b2 seine Aufgaben [effizient|zielstrebig], [sorgfältig|präzise|gewissenhaft|gründlich] und selbstständig ausführte}

Seine Aufgaben führte [Herr Mustermann|er] [zuverlässig|planvoll], [effizient|zielstrebig] und konzentriert sowie mit [Sorgfalt|Genauigkeit|Gewissenhaftigkeit] und Selbstständigkeit aus.

Seine Arbeitsweise zeichnete sich durch [Effizienz|Zielstrebigkeit], [Sorgfalt|Genauigkeit] und [Selbstständigkeit|Eigenverantwortung] aus.

Sein Vorgehen war gekennzeichnet von [sorgfältiger|gewissenhafter|präziser|gründlicher] Planung, strukturierten Prozessschritten und [zielstrebiger|konsequenter] Umsetzung.

[Herr Mustermann|Er] führte seine Aufgaben [effizient|zielstrebig], eigenverantwortlich und [sorgfältig|gewissenhaft|gründlich] aus.

Sein [strukturierter|planvoller] Arbeitsstil war geprägt durch [Effizienz|Zielstrebigkeit], Selbstständigkeit und [Sorgfalt|Genauigkeit|Gewissenhaftigkeit] sowie durch [Verantwortungs- und Kostenbewusstsein|Verantwortungsbewusstsein und Systematik|Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit].

Wir konnten uns [daher|deshalb|*] auf {b1 (beruf !331,!332,!410) sein [effizientes|zielstrebiges] und [sorgfältiges|gewissenhaftes|gründliches] Vorgehen} verlassen.

{b2 (beruf 331,332,347,348,410) seine vorausschauende und umsichtige Fahrweise}

[Herr Mustermann|Er] überzeugte durch sein [effizientes|zielstrebiges] und [sorgfältiges|gewissenhaftes|gründliches] Vorgehen bei der Vorbereitung und Abfolge der einzelnen Arbeitsschritte sowie durch seine [selbstständige|eigenverantwortliche] Arbeitsweise.

[Deshalb|Daher|Dadurch] [erzielte|lieferte|erreichte] [Herr Mustermann|er] gute Arbeitsergebnisse sowie [gewissenhaft|präzise|umsichtig|gründlich] aufbereitete Vorlagen, wobei [Herr Mustermann|er] die abgestimmten Termine einhielt.

[Daher|Deshalb|*] [lieferte|erzielte|erreichte] [Herr Mustermann|er] gute Arbeitsergebnisse in qualitativer und quantitativer Hinsicht und trug zu einer reibungslosen Ablauforganisation bei.

[Deshalb|Daher|Dadurch] [lieferte|erzielte|erreichte] [Herr Mustermann|er] [gute|solide] Ergebnisse, sowohl in qualitativer als auch in quantitativer Hinsicht.

[Deshalb|Daher|Dadurch] [erzielte|lieferte|erreichte] [Herr Mustermann|er] [qualitativ und quantitativ gute Arbeitsergebnisse|gute Arbeitsergebnisse in qualitativer und quantitativer Hinsicht].

[Herr Mustermann|Er] [erzielte|lieferte|erreichte] Arbeitsergebnisse von guter Qualität und stellte auch unter Zeitdruck die Einhaltung unserer terminlichen Verpflichtungen sicher.

Die Qualität seiner Arbeitsergebnisse erfüllte in vollem Umfang die Anforderungen.

Seine Ergebnisse waren von [guter|hoher] Qualität.

[Herr Mustermann|Er] [erzielte|lieferte|erreichte] eine [gute|hohe] Arbeitsqualität.

Dadurch hat [Herr Mustermann|er] [gute|solide] Arbeitsergebnisse [erzielt|erreicht|geliefert].

[Deshalb|Daher|Dadurch] [erzielte|lieferte|erreichte] [Herr Mustermann|er] [qualitativ und quantitativ gute Arbeitsergebnisse|gute Arbeitsergebnisse in qualitativer und quantitativer Hinsicht] und hielt die vereinbarten Fristen ein.

[Herr Mustermann|Er] war ein gradliniger Vorgesetzter, der auf ein ebenso [produktives|motivationsförderndes] wie harmonisches Arbeitsklima achtete. Wir profitierten davon durch eine unter dem Branchendurchschnitt liegende Fluktuation.

[Herr Mustermann|Er] [besitzt|´verfügt über] ein solides Führungsvermögen. Zu seinen Stärken zählt die Zusammenstellung interdisziplinärer Teams. Er schätzte die individuellen Potenziale der Mitarbeiter sowie die sich hieraus für die Teamarbeit ergebenden Synergieeffekte sicher ein und gewährleistete dadurch, dass sich die Teammitglieder mit den [anspruchsvollen|hochgesteckten] Zielsetzungen identifizierten.

Für seine Mitarbeiter war [Herr Mustermann|er] ein respektierter und fürsorglicher Vorgesetzter. Er verstand es in guter Weise, Teamgeist zu wecken und durch Feedback und laufende Verbesserungen im Arbeitsprozess die Effektivität in der Zusammenarbeit zu steigern.

[Herr Mustermann|Er] delegierte Verantwortung an seine Mitarbeiter [weitsichtig|umsichtig], förderte ihre Zusammenarbeit und motivierte sie zu guten Leistungen.

Bei der Anleitung seiner Mitarbeiter bewies [Herr Mustermann|er] ein solides Führungsvermögen. Er unterstützte ihre Weiterbildung, delegierte Kompetenzen und Verantwortung angemessen und motivierte sie zu guten Leistungen.

[Herr Mustermann|Er] überzeugte seine Mitarbeiter und koordinierte die Zusammenarbeit sicher. [Zudem|Darüber hinaus] informierte er sie über das sachlich Notwendige, regte Weiterbildung an und motivierte sie zu [guten Leistungen|hohem Einsatz].

Bei der Anleitung seiner Mitarbeiter überzeugte [Herr Mustermann|er] durch ein solides Führungsvermögen. Er delegierte Kompetenzen und Verantwortung angemessen und [führte|motivierte] sie zu [guten Leistungen|hohem Einsatz]. Dabei wirkte seine optimistische Einstellung [motivierend|inspirierend] auf das Team.

Es gelang [Herrn Mustermann|ihm], ein motivationsförderndes und harmonisches Arbeitsklima sicherzustellen und sein Team kontinuierlich weiterzuentwickeln. Seinen kooperativ-partizipativen Führungsstil setzte er durch die Anleitung zur Nutzung von Gestaltungs- und Handlungsspielräumen bei gleichzeitiger hoher Erwartung an die Eigenverantwortung der Mitarbeiter für die erzielten Resultate mit Erfolg in die Tat um.

Bei der Anleitung {b1 (beruf !303) seiner Mitarbeiter} bewies [Herr Mustermann|er] Durchsetzungsstärke und ein solides Führungsvermögen. Er verstand es, sie zu [guten Leistungen|hohem Einsatz] zu motivieren.

{b2 (beruf 303) Untergebener}

Herr Mustermann hat seine Aufgaben zu unserer vollen Zufriedenheit erfüllt und unseren Erwartungen in jeder Hinsicht entsprochen.

Alle Aufgaben erfüllte [Herr Mustermann] zu unserer vollen Zufriedenheit.

Herr Mustermann hat seine Aufgaben zu unserer vollen Zufriedenheit erfüllt.

Mit den Leistungen von Herrn Mustermann waren wir voll zufrieden.

Herr Mustermann hat seine Aufgaben zu unserer vollen Zufriedenheit wahrgenommen.

Sein Verhalten zu {b1.1 (hierarchie AN,TR) Vorgesetzten und Kollegen} war {r:teamorientiert, loyal und} [einwandfrei|gut]. Seine Zusammenarbeit mit Kunden, Geschäftspartnern und Lieferanten war von fairer Kooperation getragen, wobei unsere Interessen von [Herrn Mustermann|ihm] [zuverlässig|professionell|erfolgreich] gewahrt wurden.
{b1.2 (hierarchie FK) Vorgesetzten, Kollegen und Mitarbeitern}
{b1.3 (hierarchie AU) Vorgesetzten, Ausbildern, Mitarbeitern und Mit-Auszubildenden}
{b1.4 (hierarchie PR) Vorgesetzten, Mitarbeitern und den übrigen Praktikanten}
{b1.5 (hierarchie VM,GF) den Gesellschaftern, seinen Kollegen in der Geschäftsführung und den Mitarbeitern}
{b1.6 (hierarchie VM,GF) den Gesellschaftern, den Mitgliedern des Aufsichtsrats, seinen Kollegen im Vorstand und den Mitarbeitern}

[Sein Verhalten zu|Seine Zusammenarbeit mit] {b3.1 (hierarchie AN,TR) Vorgesetzten und Kollegen} war {r:teamorientiert, loyal und} [einwandfrei|gut]. {b1.1 (beruf !6,!23,!24,!15,!32,!8,!293) Zudem hat er [vertrauensvolle|gute] Geschäftsbeziehungen zu Kunden und Partnern [gewährleistet|sichergestellt].} {b2.1 Aufgrund seiner [fachlichen und sozialen Kompetenz|kooperativen Einstellung] war er allseits [geschätzt|anerkannt|geschätzt und beliebt|anerkannt und beliebt].}

{b1.2 (beruf 8,353) Zudem gewährleistete er [vertrauensvolle|gute] Kontakte zu den Erziehungsberechtigten und den Mitarbeitern von Behörden.}
{b1.3 (beruf 32) Zudem gewährleistete er [vertrauensvolle|gute] Kontakte zu den Angehörigen und den Mitarbeitern von Behörden.}
{b1.4 (beruf 6,23,!66) Zudem hat er [vertrauensvolle|gute] Geschäftsbeziehungen zu Lieferanten [gewährleistet|sichergestellt] und unsere Kunden zuvorkommend und serviceorientiert bedient.}
{b1.5 (beruf 6,23) Unseren Kunden gegenüber trat er zuvorkommend und serviceorientiert auf.}
{b1.6 (beruf 293,312) Externen gegenüber trat er zuvorkommend und höflich auf.}

{b2.2 Aufgrund seiner fachlichen und sozialen Kompetenz war er allseits [geschätzt|anerkannt].}
{b3.2 (hierarchie FK) der Geschäftsführung, den Kollegen auf der Führungsebene und den Mitarbeitern}
{b3.3 (hierarchie FK) Vorgesetzten, Kollegen und Mitarbeitern}
{b3.4 (hierarchie GF) den Gesellschaftern, seinen Kollegen in der Geschäftsführung und den Mitarbeitern}
{b3.5 (hierarchie VM) den Gesellschaftern, seinen Kollegen im Vorstand und den Mitarbeitern}
{b3.6 (hierarchie VM,GF) den Gesellschaftern, den Mitgliedern des Aufsichtsrats, seinen Kollegen im Vorstand und den Mitarbeitern}

Durch sein einwandfreies Verhalten zu {b1.1 (hierarchie AN,TR) Vorgesetzten und Kollegen} förderte [Herr Mustermann|er] die reibungslose bereichsübergreifende Zusammenarbeit. Auch bei {b2.1 (beruf !413) unseren Geschäftspartnern und Kunden} war [Herr Mustermann|er] [geschätzt|anerkannt|respektiert].

{b1.2 (hierarchie FK) Vorgesetzten, Kollegen und Mitarbeitern}
{b1.3 (hierarchie AU) Vorgesetzten, Ausbildern, Mitarbeitern und Mit-Auszubildenden}
{b1.4 (hierarchie PR) Vorgesetzten, Mitarbeitern und den übrigen Praktikanten}
{b1.5 (hierarchie VM,GF) den Gesellschaftern, seinen Kollegen in der Geschäftsführung und den Mitarbeitern}
{b1.6 (hierarchie VM,GF) den Gesellschaftern, den Mitgliedern des Aufsichtsrats, seinen Kollegen im Vorstand und den Mitarbeitern}
{b1.7 (beruf 98,295,434) Professoren, Dozenten und wissenschaftlichen Mitarbeitern unseres Instituts}

{b2.2 (beruf !413) unseren Geschäftspartnern und Kunden}
{b2.3 (beruf 413) unseren Geschäftspartnern und den Mitarbeitern der zuständigen Behörden}
{b2.4 Externen}

Sein Verhalten zu {b3.1 (hierarchie AN,TR) Vorgesetzten und Kollegen} war {r:teamorientiert, loyal und} [einwandfrei|gut]. {b1.1 (beruf !27,!14,!18,!313,!314,!353,!359) [Externen Gesprächspartnern|Externen]} gegenüber trat [Herr Mustermann|er] höflich und zuvorkommend auf. {b2.1 Aufgrund seiner [fachlichen und sozialen Kompetenz|kooperativen Einstellung] [sowie seiner Vertrauenswürdigkeit|sowie seiner Vertrauenswürdigkeit und Zuverlässigkeit|sowie seiner Diskretion|*] war er allseits [geschätzt|anerkannt|geschätzt und beliebt|anerkannt und beliebt].}

{b1.2 (beruf !18) Unseren Geschäftspartnern und Kunden}
{b1.3 (beruf 67,285,123,124) Den Kindern, ihren Erziehungsberechtigten sowie den Mitarbeitern von Behörden}
{b1.4 (beruf 124) Den Klienten, ihren Angehörigen und den Mitarbeitern von Behörden}
{b1.5 (beruf 16) Unseren Kunden und Geschäftspartnern wie auch Wirtschaftsprüfern und Steuerberatern}
{b1.6 (beruf 123,124) Den Kindern und Jugendlichen, ihren Erziehungsberechtigten sowie den Mitarbeitern von Behörden}
{b1.7 (beruf 58,59,60,87,112,113,114,153,304,305) Den Patienten, ihren Angehörigen und den Mitarbeitern von Behörden}
{b1.8 (beruf 74,75) Den Schülern, ihren Erziehungsberechtigten und den Mitarbeitern von Behörden}
{b1.9 (beruf 98,295,434) Den Studierenden und externen Gesprächspartnern}
{b1.10 (beruf 58,124) Den Bewohnern, ihren Angehörigen und externen Gesprächspartnern}
{b1.11 (beruf 23) Unseren Kunden und Lieferanten}
{b1.12 (beruf 6) Unseren Gästen und Geschäftspartnern}
{b1.13 (beruf 30,183) Interviewpartnern}
{b1.14 (beruf 14) Externen Gesprächspartnern (wie z. B. Bauherren, Mitarbeitern von Behörden und Fachplanern)}
{b1.15 (beruf 18) Unseren Mandanten und weiteren externen Gesprächspartnern}
{b1.16 (beruf 353) Den Schülern, ihren Erziehungsberechtigten sowie den Mitarbeitern von Behörden}
{b1.17 (beruf 359) Den Angehörigen und den Mitarbeitern von Behörden}

{b2.2 (beruf !353) Auf die individuellen Anliegen unserer Kunden stellte [er sich|sich Herr Mustermann] jeweils flexibel ein. Sie schätzten insbesondere seine aktive Beratung und seine professionelle Betreuung.}

{b3.2 (hierarchie FK) Vorgesetzten, Kollegen und Mitarbeitern}
{b3.3 (hierarchie AU) Vorgesetzten, Ausbildern, Mitarbeitern und Mit-Auszubildenden}
{b3.4 (hierarchie PR) Vorgesetzten, Mitarbeitern und den übrigen Praktikanten}
{b3.5 (hierarchie VM,GF) den Gesellschaftern, seinen Kollegen in der Geschäftsführung und den Mitarbeitern}
{b3.6 (hierarchie VM,GF) den Gesellschaftern, den Mitgliedern des Aufsichtsrats, seinen Kollegen im Vorstand und den Mitarbeitern}
{b3.7 (beruf 98,295,434) Professoren, Dozenten und wissenschaftlichen Mitarbeitern unseres Instituts}
{b3.8 (beruf 303) (hierarchie FK) Vorgesetzten, Gleichrangigen und Untergebenen}
{b3.9 (beruf 303) (hierarchie AN) Vorgesetzten und Gleichrangigen}

Aufgrund seiner [fachlichen und sozialen Kompetenz|kooperativen Einstellung] [sowie seiner Vertrauenswürdigkeit|sowie seiner Vertrauenswürdigkeit und Zuverlässigkeit|sowie seiner Diskretion|*] war er bei {b2.1 (hierarchie AN) Vorgesetzten und Kollegen} [anerkannt|geschätzt]. Auch sein Verhalten gegenüber {b1.1 externen Gesprächspartnern} war [einwandfrei|gut].

{b1.2 (beruf !353) unseren Geschäftspartnern und Kunden}
{b1.3 (beruf 67,285,123,124) den Kindern, ihren Erziehungsberechtigten sowie den Mitarbeitern von Behörden}
{b1.4 (beruf 124) den Klienten, ihren Angehörigen und den Mitarbeitern von Behörden}
{b1.5 (beruf 16) unseren Kunden und Geschäftspartnern wie auch Wirtschaftsprüfern und Steuerberatern}
{b1.6 (beruf 123,124) den Kindern und Jugendlichen, ihren Erziehungsberechtigten sowie den Mitarbeitern von Behörden}
{b1.7 (beruf 58,59,60,87,112,113,114,153,304,305) den Patienten, ihren Angehörigen und den Mitarbeitern von Behörden}
{b1.8 (beruf 74,75,353) den Schülern, ihren Erziehungsberechtigten und den Mitarbeitern von Behörden}
{b1.9 (beruf 98,295,434) den Studierenden und externen Gesprächspartnern}
{b1.10 (beruf 58,124) den Bewohnern, ihren Angehörigen und externen Gesprächspartnern}
{b1.11 (beruf 23) unseren Kunden und Lieferanten}
{b1.12 (beruf 6) unseren Gästen und Geschäftspartnern}
{b1.13 (beruf 313,314) unseren Kunden und Geschäftspartnern}
{b1.14 (beruf 402,403,404,405,406,407,408) den Patienten}
{b1.15 (beruf 412,433) den Tierhaltern}

{b2.2 (hierarchie FK) Vorgesetzten, Kollegen und Mitarbeitern}
{b2.3 (hierarchie AU) Vorgesetzten, Ausbildern, Mitarbeitern und Mit-Auszubildenden}
{b2.4 (hierarchie PR) Vorgesetzten, Mitarbeitern und den übrigen Praktikanten}
{b2.5 (hierarchie VM,GF) den Gesellschaftern, seinen Kollegen in der Geschäftsführung und den Mitarbeitern}
{b2.6 (hierarchie VM,GF) den Gesellschaftern, den Mitgliedern des Aufsichtsrats, seinen Kollegen im Vorstand und den Mitarbeitern}
{b2.7 (beruf 98,295,434) Professoren, Dozenten und wissenschaftlichen Mitarbeitern unseres Instituts}

{b2.1 (hierarchie AN,TR) Bei Vorgesetzten und Kollegen} war er aufgrund seiner fachlichen und sozialen Kompetenz [sowie seiner Vertrauenswürdigkeit|sowie seiner Vertrauenswürdigkeit und Zuverlässigkeit|sowie seiner Diskretion|*] [geschätzt|anerkannt|geschätzt und beliebt|anerkannt und beliebt]. Auch sein Verhalten gegenüber {b1.1 (beruf !27,!313) externen Gesprächspartnern} war einwandfrei.

{b1.2 unseren Geschäftspartnern und Kunden}
{b1.3 (beruf 67,285,123,124,353) den Kindern, ihren Erziehungsberechtigten sowie den Mitarbeitern von Behörden}
{b1.4 (beruf 124) den Klienten, ihren Angehörigen und den Mitarbeitern von Behörden}
{b1.5 (beruf 16) unseren Kunden und Geschäftspartnern wie auch zu Wirtschaftsprüfern und Steuerberatern}
{b1.6 (beruf 123,124) den Kindern und Jugendlichen, ihren Erziehungsberechtigten sowie den Mitarbeitern von Behörden}
{b1.7 (beruf 58,59,60,87,112,113,114,153,304,305) den Patienten, ihren Angehörigen und den Mitarbeitern von Behörden}
{b1.8 (beruf 74,75) den Schülern, ihren Erziehungsberechtigten und den Mitarbeitern von Behörden}
{b1.9 (beruf 98,295) den Studierenden und externen Gesprächspartnern}
{b1.10 (beruf 58,124,339) den Bewohnern, ihren Angehörigen und externen Gesprächspartnern}
{b1.11 (beruf 23) unseren Kunden und Lieferanten}
{b1.12 (beruf 6,!90,!379,!380) unseren Gästen und Geschäftspartnern}
{b1.13 (beruf 90,379,380) unseren Gästen}
{b1.14 (beruf 402,403,404,405,406,407,408) Patienten}
{b1.15 (beruf 410) den Fahrgästen}

{b2.2 (hierarchie FK) Bei Vorgesetzten, Kollegen und Mitarbeitern}
{b2.3 (hierarchie AU) Bei Vorgesetzten, Ausbildern, Mitarbeitern und Mit-Auszubildenden}
{b2.4 (hierarchie PR) Bei Vorgesetzten, Mitarbeitern und den übrigen Praktikanten}
{b2.5 (hierarchie VM,GF) Bei den Gesellschaftern, seinen Kollegen in der Geschäftsführung und den Mitarbeitern}
{b2.6 (hierarchie VM,GF) Bei den Gesellschaftern, den Mitgliedern des Aufsichtsrats, seinen Kollegen im Vorstand und den Mitarbeitern}
{b2.7 (beruf 90,379,380) Bei allen Mitgliedern der Familie}

Seine Zusammenarbeit mit {b3.1 (hierarchie AN,TR) Vorgesetzten und Kollegen} war [einwandfrei|gut]. Aufgrund seiner [fachlichen und sozialen Kompetenz|kooperativen Einstellung] [sowie seiner Vertrauenswürdigkeit|sowie seiner Vertrauenswürdigkeit und Zuverlässigkeit|sowie seiner Diskretion|*] war er auch bei {b1.1 (beruf !27,!14,!18,!313,!314,!353,!359) [externen Gesprächspartnern|Externen]} [geschätzt|anerkannt|geschätzt und beliebt|anerkannt und beliebt].

{b1.2 (beruf !18) unseren Geschäftspartnern und Kunden}
{b1.3 (beruf 67,285,123,124) den Kindern, ihren Erziehungsberechtigten sowie den Mitarbeitern von Behörden}
{b1.4 (beruf 124) den Klienten, ihren Angehörigen und den Mitarbeitern von Behörden}
{b1.5 (beruf 16) unseren Kunden und Geschäftspartnern wie auch Wirtschaftsprüfern und Steuerberatern}
{b1.6 (beruf 123,124) den Kindern und Jugendlichen, ihren Erziehungsberechtigten sowie den Mitarbeitern von Behörden}
{b1.7 (beruf 58,59,60,87,112,113,114,153,304,305,411) den Patienten, ihren Angehörigen und den Mitarbeitern von Behörden}
{b1.8 (beruf 74,75) den Schülern, ihren Erziehungsberechtigten und den Mitarbeitern von Behörden}
{b1.9 (beruf 98,295,434) den Studierenden und externen Gesprächspartnern}
{b1.10 (beruf 58,124) den Bewohnern, ihren Angehörigen und externen Gesprächspartnern}
{b1.11 (beruf 23) unseren Kunden und Lieferanten}
{b1.12 (beruf 6) unseren Gästen und Geschäftspartnern}
{b1.13 (beruf 30,183) Interviewpartnern}
{b1.14 (beruf 14) externen Gesprächspartnern (wie z. B. Bauherren, Mitarbeitern von Behörden und Fachplanern)}
{b1.15 (beruf 18) unseren Mandanten und weiteren externen Gesprächspartnern}
{b1.16 (beruf 353) den Schülern, ihren Erziehungsberechtigten sowie den Mitarbeitern von Behörden}
{b1.17 (beruf 359) den Angehörigen und den Mitarbeitern von Behörden}
{b1.18 (beruf 413) externen Gesprächspartnern und den Mitarbeitern der zuständigen Behörden}

{b3.2 (hierarchie FK) Vorgesetzten, Kollegen und Mitarbeitern}
{b3.3 (hierarchie AU) Vorgesetzten, Ausbildern, Mitarbeitern und Mit-Auszubildenden}
{b3.4 (hierarchie PR) Vorgesetzten, Mitarbeitern und den übrigen Praktikanten}
{b3.5 (hierarchie VM,GF) den Gesellschaftern, seinen Kollegen in der Geschäftsführung und den Mitarbeitern}
{b3.6 (hierarchie VM,GF) den Gesellschaftern, den Mitgliedern des Aufsichtsrats, seinen Kollegen im Vorstand und den Mitarbeitern}
{b3.7 (beruf 98,295,434) Professoren, Dozenten und wissenschaftlichen Mitarbeitern unseres Instituts}

Herr Mustermann verlässt uns auf eigenen Wunsch zum heutigen Tage.

Wir bedauern seine frühzeitig kommunizierte Entscheidung, sich einer neuen beruflichen Herausforderung zu stellen und sind [Herrn Mustermann|ihm] für seine [guten|hohen] Leistungen zu Dank verpflichtet. Für seinen zukünftigen Berufs- und Lebensweg wünschen wir [Herrn Mustermann|ihm] alles Gute.

Wir bedauern sein Ausscheiden und danken ihm für seine guten Leistungen. Für seinen zukünftigen Berufs- und Lebensweg wünschen wir [Herrn Mustermann|ihm] alles Gute.

Wir bedauern sein Ausscheiden und danken [Herrn Mustermann|ihm] für die erfolgreiche Zusammenarbeit. Für seine berufliche und private Zukunft wünschen wir [Herrn Mustermann|ihm] alles Gute.

Wir bedauern dies und danken [Herrn Mustermann|ihm] für seine [guten|hohen|überdurchschnittlichen] Leistungen und die angenehme Zusammenarbeit. Für seinen zukünftigen Berufs- und Lebensweg wünschen wir [Herrn Mustermann|ihm] alles Gute.

Wir bedauern sein Ausscheiden und möchten [Herrn Mustermann|ihm] an dieser Stelle für die [guten|hohen] Leistungen danken. Für die Zukunft wünschen wir [Herrn Mustermann|ihm] alles Gute.

Wir bedauern sein Ausscheiden und möchten die Gelegenheit nutzen, [Herrn Mustermann|ihm] für die erfolgreiche und angenehme Zusammenarbeit zu danken. Für seinen zukünftigen Berufs- und Lebensweg wünschen wir [Herrn Mustermann|ihm] alles Gute.